[ENG] By using this website you are agreeing to our use of cookies. [POL] Korzystając z naszej strony, wyrażasz zgodę na używanie przez nas cookies [NED] Door gebruik te maken van onze diensten, gaat u akkoord met ons gebruik van cookies. OK
Pracownicy po rozwodzie częściej borykają się z problemami zdrowotnymi niż pracownicy pozostający w stabilnych związkach – wynika z analizy przygotowanej przez Główne Biuro Statystyczne CBS.
Mieszkańcy Holandii, którzy się rozwiedli, częściej też narzekają na zmęczenie i problemy psychiczne, manifestujące się również w pracy. Chodzi tu na przykład o emocjonalne zmęczenie pracą, brak energii czy „kompletne wyczerpanie”.
W efekcie rozwiedzeni pracownicy częściej korzystają ze zwolnień lekarskich z powodu problemów psychicznych. Rok po rozwodzie z takich zwolnień korzysta ponad 13% rozwiedzionych kobiet i ponad 9% rozwiedzionych mężczyzn. W przypadku kobiet pozostających w związku odsetek ten wynosi jedynie około 7%, a w przypadku mężczyzn około 6%.
Rozwiedzeni pracownicy nieco częściej przyznają też, że zaniedbują pracę z powodu problemów osobistych. Z analizy CBS wynika również, że osoby po rozwodzie częściej pracują w oparciu o elastyczne formy zatrudnienia oraz poza standardowymi godzinami pracy. Chodzi tu na przykład o pracę późnym wieczorem, w nocy lub w weekendy.
10.12.2021 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.
(łk)
< Poprzednia | Następna > |
---|
Holandia, Moordrecht: Bomby z II wojny światowej zneutralizowane |
Holandia: 18-latek ranny w eksplozji w Montfoort |
Najnowsze Ogłoszenia Wyróżnione
Kat. Tłumacze
więcej na ogłoszenia.niedziela.nl
Kat. Transport - busy
więcej na ogłoszenia.niedziela.nl