75% polskich pracowników zatrudnionych w agencjach pracy

Temat Dnia

Młodzi, częściej mężczyźni niż kobiety, zazwyczaj niezameldowani i pracujący głównie przez pośredników – tak można podsumować sytuację polskich pracowników w Holandii, jaką naszkicowali analitycy holenderskiego Centralnego Biura Statystycznego CBS.

Z opublikowanej przez CBS pod koniec stycznia informacji prasowej wynika, że w połowie 2014 r. w Holandii przebywało 145,600 osób polskich pracowników. Jedynie około 30% z tych osób jest zameldowana na gminie. Według holenderskiego prawa obcokrajowcy planujący w Holandii pozostać na cztery miesiące lub dłużej powinny zwrócić się o meldunek.

Polacy zatrudnieni głównie w biurach pośrednictwa pracy

Wielu Polaków, przebywających w Holandii, pracuje jednak dla agencji pośrednictwa pracy (uitzendbureau) i w kraju tulipanów przebywa jedynie czasowo. Według CBS aż 75% pracujących Polaków w Holandii zatrudnionych jest w agencjach, a nie bezpośrednio u pracodawcy. Latem takich Polaków pracujących dla agencji jest ponad 100 tysięcy, a zimą ok. 80 tysięcy.

Dla porównania: w przypadku Rumunów zatrudnionych w Holandii jedynie 51% z nich pracuje poprzez biura pośrednictwa, a w przypadku Bułgarów odsetek ten jest jeszcze niższy i wynosi 44%. Rumunów i Bułgarów jest więc w Holandii znacznie mniej niż Polaków i rzadziej pracują oni dla biur pośrednictwa, konkluduje CBS.

Więcej o otwarciu holenderskiego rynku pracy dla Bułgarów i Rumunów: TUTAJ

Młodzi, więcej mężczyzn niż kobiet

Polacy pracujący bezpośrednio dla swych pracodawców (bez pośrednictwa agencji) zatrudnieni są najczęściej w rolnictwie (12% wszystkich zatrudnionych w Holandii Polaków), handlu (6%) i przemyśle (4%).

Średni wiek Polaków pracujących w Holandii jest niski i wynosi 32,2 lata. Pracownicy z Polski są najmłodszą grupą spośród wszystkich imigrantów z Europy Środkowej i Wschodniej, pisze CBS.

Do Holandii przyjechało za pracą z Polski więcej mężczyzn niż kobiet, wynika z analizy Centralnego Biura Statystycznego. Mężczyźni stanowią 58%, a kobiety 42% wszystkich osób z polskim paszportem zatrudnionych w Holandii.

Latem więcej niż zimą

Autorzy opracowania CBS piszą, że w okresie od stycznia do lipca 2014 r. liczba Polaków pracujących w Holandii wzrosła o ponad 20,000, co sugerowałoby, że polskich pracowników w Holandii wciąż przybywa i jest ich znacznie więcej niż rok czy dwa lata temu.

Jeśli jednak spojrzymy na grafikę przygotowaną przez CBS (dostępną TUTAJ), zauważymy, że od stycznia do lipca 2014 r. liczba ta faktycznie zwiększyła się ze 117 tysięcy do 145 tysięcy (czyli nawet nie o 20,000, ale 28,000 tysięcy więcej), ale w lipcu 2013 r. wynosiła ona jeszcze więcej niż w styczniu 2014 r., mianowicie 147 tysięcy.

Grafika pokazująca liczbą Polaków w Holandii ma więc falujący kształt: latem polskich pracowników (w zdecydowanej większości tych niezameldowanych, czyli sezonowych) przybywa, zimą ubywa. Gdyby CBS porównało dane ze stycznia 2014 r. z danymi z lipca 2013 r. okazałoby się, że liczba Polaków zarabiających na chleb w Holandii zmniejszyła się o 30 tysięcy!

Pomijając te sezonowe wahnięcia, łączna liczba Polaków w Holandii pozostaje (wg grafiki CBS) stabilna. Latem było to 141 tysięcy w 2012 r. 147 tysięcy w 2013 r. i 145 tysięcy w 2014 r., a zimą bywa to zazwyczaj sto kilkanaście tysięcy.

Łącznie Polaków więcej niż 145 tysięcy

Ogólna liczba Polaków w Holandii jest jednak większa niż wspomniane 145 tysięcy polskich pracowników latem 2014 r. W analizie opublikowanej przez CBS uwzględniono bowiem jedynie Polaków mających w danej chwili legalną pracę. Spośród tych osób zameldowanych na gminie było ok. 45 tysięcy.

Ogólna liczba zameldowanych Polaków w Holandii wynosiła jednak w 2014 r. według innego opracowania CBS (TUTAJ) ponad 85 tysięcy. Tyle, że w tej grupie znalazły się wszystkie osoby z polskim obywatelstwem zameldowane w Holandii, a zatem także dzieci, uczącą się młodzież, osoby bezrobotne lub pozostające z wyboru w domu (np. by opiekować się dziećmi), osoby niezdolne do pracy, emeryci, renciści czy też osoby zameldowane, ale być może dorabiające na czarno.

O tym, że ustalenie dokładnej liczby Polaków w Holandii jest bardzo trudne – ze względu na dużą liczbę pracowników sezonowych i osób mieszkających na przemian w Polsce (rodzina, dom) i w Holandii (praca) – już kiedyś pisaliśmy: TUTAJ

CBS: Rumunów i Bułgarów przyjechało niewielu

Najnowsze opracowanie CBS po raz kolejny pokazuje też, że straszenie przez niektóre media i polityków wielką imigracją zarobkową z Bułgarii i Rumunii nie znalazło pokrycia w rzeczywistości (a przynajmniej w statystykach).

Obywatele Rumunii i Bułgarii mogą od 1 stycznia 2014 r. pracować w Holandii na tych samych warunkach co Polacy, Niemcy czy Hiszpanie. Część komentatorów obawiała się, że zaczną oni masowo przyjeżdżać do Holandii.

W sumie Bułgarów i Rumunów pracujących w Holandii było w lipcu 2014 r. nieco ponad 10 tysięcy. W porównaniu z 2013 rokiem liczba zatrudnionych w Holandii Bułgarów prawie się potroiła, a Bułgarów podwoiła, ale nadal jest ich łącznie – według statystyk CBS – 14 razy mniej niż Polaków!

Pracujący w Holandii Bułgarzy i Rumunii częściej niż Polacy meldują się w tutejszych urzędach gmin, zauważa CBS. Jeśli chodzi o zatrudnionych w Holandii Bułgarów około dwie trzecie jest zameldowanych, a w odniesieniu do Rumunów jest to około połowa. W przypadku pracujących Polaków jest to, przypomnijmy, jedynie ok. 30 %. Zarówno w przypadku Bułgarów i Rumunów, jak i Polaków nie uwzględniono w tym zestawieniu jednak osób poza wiekiem produkcyjnym, bezrobotnych lub pracujących na czarno.

Większość polskich pracowników: niepewna sytuacja

Opierając się o najnowsze dane CBS można więc stwierdzić, że imigracja zarobkowa z Europy Środkowej i Wschodniej to w Holandii nadal w dużej mierze domena Polaków, przyjeżdżających do Holandii raczej na pewien – krótszy lub dłuższy – okres, ale nie na stałe. Rumunów i Bułgarów jest stosunkowo niewielu, a pośród zatrudnionych Polaków zdecydowana większość pracuje poprzez agencje pracy (75%) i jest niezameldowana (70%).

85 tysięcy Polaków jest co prawda zameldowanych i pewnie zdecydowało o pozostaniu w Holandii na dłużej lub na stałe. Największą grupą jest jednak licząca sto kilka tysięcy osób grupa Polaków niezameldowanych i pracujących dla agencji pośrednictwa. Są to więc osoby z niepewną sytuacją zawodową (czy będzie praca i „godziny” w agencji?) i mieszkaniową (część roku w Holandii w zakwaterowaniu załatwianym najczęściej przez agencję, część z rodziną w domu w Polsce).

Trudno więc ocenić ilu z tych stu kilku tysięcy polskich pracowników pozostanie w Holandii na dłużej, a ilu wróci w końcu na stałe do Polski. Dopóki różnica w zarobkach pomiędzy Holandią i Polską nadal będzie znaczna, wielu zapewne kontynuować będzie obecny – często trudny i męczący, ale pozwalający na utrzymanie siebie i rodziny – tryb życia.

Ł.K., Niedziela.NL