[ENG] By using this website you are agreeing to our use of cookies. [POL] Korzystając z naszej strony, wyrażasz zgodę na używanie przez nas cookies [NED] Door gebruik te maken van onze diensten, gaat u akkoord met ons gebruik van cookies. OK
Na początku lipca ponad 71% holenderskich przedsiębiorców doświadczało negatywnych skutków braków kadrowych. To dużo, choć mniej niż jeszcze rok czy dwa lata temu.
Rok wcześniej na negatywne skutki braków kadrowych wskazywało jeszcze 75% holenderskich przedsiębiorców, a dwa lata temu aż 84% - przypomniało Główne Biuro Statystyczne CBS.
To właśnie brak wystarczającej liczby pracowników jest najczęściej podawanym przez przedsiębiorców utrudnieniem w rozwoju ich firm. Bezrobocie w Holandii wciąż jest niskie, wakatów jest sporo, a w niektórych branżach walka o nowych pracowników jest naprawdę zacięta.
Braki kadrowe mają też inne skutki. Około 29% przedsiębiorców wskazuje na to, że z powodu trudności z wypełnieniem wakatów ich obecni pracownicy są bardziej obciążeni pracą.
Wielu przedsiębiorców narzeka także na to, że większa konkurencja wśród pracodawców szukających potencjalnych nowych pracowników prowadzi do szybko rosnących kosztów pracy. Aby znaleźć nowego pracownika, trzeba bowiem zaoferować lepsze wynagrodzenie, a to zwiększa koszty prowadzenia działalności gospodarczej.
Szukasz pracy w Holandii? Sprawdź OGŁOSZENIA
01.09.2024 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.
(łk)
< Poprzednia | Następna > |
---|
Najnowsze Ogłoszenia Wyróżnione
Kat. Tłumacze
więcej na ogłoszenia.niedziela.nl
Kat. Transport - busy
więcej na ogłoszenia.niedziela.nl
Kat. Praca
więcej na ogłoszenia.niedziela.nl
Komentarze
I zarabiasz taki sam odpad co oni ... pomimo iż znasz nl angielski czy niemiecki
Shit shit shit shit. Holandia się skończyła zarobkowo ps pozatym od 2025r
Będziesz musiał mieć zaświadczenie o nie karalności i bez niego cie do pracy nie wezmą. I BOGU DZIEKI PATOLOGIA ODPADNIE.
Umowy się dostaje 'vaste arbeidsovereenkomst' pod warunkiem, że w poniedziałek nie jesteś chory na kaca i zgłaszasz ziek'a, a przy tym rzetelnie wykonujesz swoje obowiązki i nie chodzisz na jointa co przerwę
Co ty pierdzielisz ja miałam vast contract w ciągu 2 miesięcy moze dlatego ze byles nierobem i ci nie przyznali
Raczej vast...
Na jakiej umowie tyle lat?
Nie na sicku tylko co najwyżej na ziek'u
Ja właśnie doświadczyłem tego,pracując ponad 14 lat w jednej firmie.
Było dokładnie tak jak opisał to "Polak w Holandii".
Klepią Cię po plecach uśmiechają się do ciebie bo robisz za nich brudną robotę. A gdy się postawisz pokażą ci gdzie jest brama wyjściowa.
Idź na zasiłek i pracuj do tego na czarno, bądź bystry, a będziesz miał więcej pieniędzy
VAST CONTRACT !!!! Ucz się języków !