Holandia: Starsi bezrobotni w trudniejszej sytuacji na rynku pracy

Praca i kariera

Bezrobotni powyżej 55 roku życia są w trudniejszej sytuacji na rynku pracy – jak wynika z badania przeprowadzonego przez związek zawodowy CNV wśród 1900 członków powyżej 45 roku życia. Pomimo powszechnych niedoborów kadrowych, starsze osoby poszukujące pracy nadal są często odrzucane w procesie rekrutacji lub w ogóle nie są zapraszane na rozmowę kwalifikacyjną.

Około 15% respondentów szukało pracy na własną rękę. Ponad 40% z nich stwierdziło, że otrzymują wiele odpowiedzi odmownych w trakcie starań o pracę, szczególnie w sektorach komercyjnych. 16% osób poszukujących pracy powyżej 55 roku życia nie zostało zaproszonych na ani jedną rozmowę kwalifikacyjną, a 37% osób zauważyło, że mają większe trudności ze znalezieniem pracy niż jeszcze rok wcześniej.

Przewodniczący CNV, Piet Fontuin, nazwał szaleństwem to, że pracodawcy wahają się przed zatrudnianiem starszych pracowników, podczas gdy rynek pracy zmaga się z ogromnymi brakami kadrowymi. „Rozczarowujące jest to, że starszym pracownikom tak trudno znaleźć pracę. Są rozpaczliwie potrzebni, ale często są ignorowani”.

20.07.2024 Niedziela.NL // fot. Shutterstock, Inc.

(kk)